勞保快破產?勞退多這動作再賺第2桶金

勞保快破產了?免驚!多做這動作再賺第二桶金

台灣勞保財務危機頻傳,不少上班族擔憂自己一輩子賺的辛苦錢,到退休反而什麼也領不到,但事實上,勞保和勞退為兩種不同制度,勞退為個人專戶,不僅不用擔心勞保破產問題,且除了雇主每月強制提撥員工薪資6%做為退休金外,勞工還可自提最多6%的薪資到專戶中,為自己存第二桶金。

據最新的勞保財務精算,先前預計2026年破產的勞保,由於基本薪資調漲、基金收益增加,以及政府撥補,破產年限延後2年至2028年,但壞消息是潛在負債仍高達約11.05兆,財務缺口仍持續成長。

許多上班族擔心勞保破產會領不到退休金,但首先需要知道勞保和勞退的不同,勞保主要採基金制,而勞退金為個人專屬帳戶;前者因台灣逐漸邁入高齡化、少子化,基金入不敷出而瀕臨破產危機,後者所有權屬於勞工本人,可累積後帶著走,直到勞工年滿60歲後再向勞保局請領。

其中勞工退休金,每個上班族都有一個專屬的勞退新制帳戶,大多人都知道雇主必須提撥最低6%的勞工薪資到勞工專屬帳戶,但其實勞工也能自提最多6%的薪資到專戶中。

此前即有1名網友好奇之下,於勞動部app查詢自己勞退專戶,僅工作3年的他退休金已經累積超過25萬,但底下卻有不少人擔憂這筆錢未來可能會領不到,但事實上這些提撥的退休金為可攜式帳戶,專戶所有權屬於勞工本人,專戶退休金可累積帶著走,儘管未來勞保不幸破產,這筆勞退金仍不受影響,一定領的到。

勞動部多次強調自提退休金的好處,每位勞工可依自身經濟狀況,自提1%到6%不等的退休金,且能夠隨時停止自提,具有相當高的彈性即便是打工的青少年、小資族等,都可以透過小額提撥的方式,為自己多存一些退休金;不過調整提撥率也不能太過頻繁,一年內2次為限。

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台大校長遴選委員名單 2上市董座入列


2022.02.20 聯發科董事長蔡明介。圖/業者提供

台大校長遴選委員名單出爐 吳明賢、蔡明介等人入列

台大校長管中閔不續任,任期到明年1月7日結束,為此台大今(19)日舉行臨時校務會議,投票選出校長遴選委員會代表,包含台大醫院院長吳明賢、聯發科董座蔡明介與永豐金控董事長陳思寬等人皆入列,預計在10月7日前,由校長遴委會投票產生校長當選人。

管中閔去年10月校務會議上無預警宣布不續任,任期到明年1月7日,根據目前〈台大校長遴選委員會組織及運作要點〉,必須在校長任期屆滿10個月前,成立校長遴選委員會,也就是3月7日前成立校長遴選委員會。

在遴選辦法上,根據台大校長遴選委員會章程,台大校長遴選委員會共21人,其中包含學校代表9人(教研人員7人、行政人員1人、學生代表1人),校友代表及社會公正人士9人,教育部遴派代表3人,任一性別不得少於3分之1。

在今(19)日舉行的校務會議上,由管中閔宣布18名當選人名單,台大教研人員包括吳明賢、黃慕萱、李世光、吳俊傑、林裕彬、鄭石通、蕭朱杏,校友代表或社會公正人士包括蔡明介、趙水茂、陳思寬、詹森林,校友總會推薦代表為羅竹芳、包宗和,行政會議推薦代表則有蔣丙煌、黃翠慧、梁賡義,行政人員代表吳義華,學生代表則是研究生協會會長。

台大主秘王根樹表示,今日選出的18名委員當中,加上教育部3名代表(教育部次長劉孟奇、中興大學校長薛富盛、成大校長蘇慧貞),校方預計在1個月內開會,選出召集人,計畫在今年5到7月公開徵求校長人選,並就被推薦人資料進行資格審查,最後產生校長候選人。

王根樹提到,如流程順利,預計最快今年7月可公告校長候選人名單,並附完整候選人資料分送校務會議代表,8到9月中旬邀請候選人進行治校理念說明,並安排時間逐一訪談,9月下旬由校務會議對個別校長候選人進行推薦投票,10月7日前由遴委會投票產生新校長。

(中時 李侑珊)

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值得一提的是,過去勞退舊制年資不可攜帶,意即一旦換了公司或是公司經營不善歇業,累積的勞退金可能會受到影響,甚至是化為烏有的可能,為改革這項缺失,自2005年7月施行「勞工退休金條例」勞退新制,將過去雇主一次給予退休金的方式,改為每個月最低提撥6%的勞工薪資到勞工專戶中,且專戶改為可攜式,簡單說就是跟著人走,不會因為換工作,而領不到。

(中時新聞網 蔡宗倫)

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