時尚品牌業無界限,適合喜歡多變的你!

圖文:時尚女王 Joyce

時尚品牌這個行業很有趣。沒有分界,沒有絕對,每一天都很不一樣,很適合喜歡變化多端的人!

當你是個「商品採購或產品部」的人,除了職掌範圍的工作,如果你願意花上一些時間去終端店舖走走,試著了解銷售,店務管理;採購的商品在店內呈現的視覺陳列是否與品牌精神吻合;規劃的活動商品在市場的反應,觀察所有競爭品牌的狀況…;或是願意配合與協助各種行銷活動的執行,試著學習Event的前置作業,活動流程……等等。那麼,你這個商品的工作,一年可能超過一個三年資歷,卻只單顧商品工作的人。

想想,光商品教育訓練的教材內容,都可以更接近銷售行為跟話術!

如果你是「營業部門」的人,除了職掌範圍的工作,如果你願意多花些時間試著了解商品的作業流程,訂價的邏輯,商品調轉集中的原則,商品銷售率的計算與目標管理,Mix and Match對營業額提升的幫助……或是願意花上一些時間了解各種行銷活動的成效;以營業專業的角度試著提出通路行銷的策略,而不單只是追要折扣……。那麼,你這個營業管理的工作,一年可以抵上一個五年只跑串店櫃閒嗑牙外加送貨的業務。

想想,甚至連跟通路主管爭取櫃位的品牌簡介都可以自己做了,而且講起來超順的!

如果你是一個「行銷或公關」,除了職掌範圍的工作,如果你願意多花點時間了解商品規劃的架構,配貨出貨及上架時程安排的邏輯,毛利與促銷活動設計的關係;或是多花點時間了解店櫃運作的流程,與各種通路主管互動的眉角,商場的動線與店舖裝潢設計的關係……那麼,你這個行銷人應該很有機會成功掌管一個品牌,一年可抵做了數年只會辦活動的人……。

想想,可以整合商品跟營業的行銷策略,應該是品牌與獲利最美妙的平衡點。

如果,在職場上的日子,都充滿活力跟好奇心,這些就不會是負擔,也不是做給誰看,而是為了十年二十年後,可以出類拔萃,有著硬底子的自己。

沒有人說這行好做,事實上,沒有一個工作是容易的,如果只為五斗米,那麼以上那些要求真的就有些沉重,或許,找個投入跟收入對等的工作比較不會為難自己。

工作與個人生活之間的調節,最重要的是心態,如果計較太多,凡事拘泥,那永遠不可能有平衡的一天。很多人說著要在時尚行業,百貨零售闖出一片天,卻對假期,上班時數頗為計較,或是只想華服鎂光燈下……。說真的,這樣的人真的不適合這個行業!

一切都是選擇,而且是自己的!



時尚品牌業無界限
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